職青家

  1. 重新分組:按他們的需要,決定如何分組

    1. 由於小組各組員工作時間不一致,建議小組每月一次聚會。

    2. 小組內容(教會支援小組長材料,1年12次)

  2. 注入小組價值(根基、需摸索)。

    1. 建立群體:愛的關係和生活為本。

    2. 彼此記念和守望。

    3. 激勵他們學習看見人的負擔和需要。

  3. 職場宣教:有工作的弟兄姊妹,各層面都有。因此,建議提供支援幫助/培訓不同的工作階層,讓他們在職場傳福音。

  4. 福音午餐餐會:同一些商福單位合作,舉辦福音午餐餐會,關心筲箕灣區的職場。